Federale Overheidsdienst
Werkgelegenheid, Arbeid
en Sociaal Overleg

Bijna 75% van de bonusplannen via toetredingsakte werden in 2022 online ingediend via www.bonusplannen.be.

In januari 2023 zal zo ongeveer een derde van de werknemers in de privésector een loonindexering van om en bij de 11% ontvangen. Dit is de grootste conventionele loonstijging in decennia.

Zoals ieder jaar publiceert de Hoge Raad voor de Werkgelegenheid een thematisch verslag. Het verslag is dit jaar gewijd aan de arbeidsmarktparticipatie van vrouwen.

Sinds 1 januari 2023 kunnen ook de sportsector, de sector van de bioscoopzalen, de sector van de vermakelijkheidsbedrijven en de sector van de gezondheidsinrichtingen en – diensten, beroep doen op werknemers met een flexi-jobarbeidsovereenkomst.