De meldingsaanvraag
De instelling of de werkgever die een meldingsaanvraag wenst te doen, zendt deze bij voorkeur per mail naar hua@werk.belgie.be (of per post: FOD Werkgelegenheid, Arbeid en Sociaal Overleg, Algemene Directie Humanisering van de Arbeid , Ernest Blerotstraat 1, 1070 Brussel).
Deze aanvraag moet onder meer vergezeld gaan van de volgende inlichtingen en documenten:
- de benaming en het KBO-nummer van de instelling/werkgever
- de website van de instelling/werkgever
- de naam, het e-mailadres en het telefoonnummer van de contactpersoon,
- de identiteit van de aanvrager, evenals zijn functie binnen de instelling
- de plaats waar het les- en oefenmateriaal zich bevinden
- de eventuele samenwerking met externe lesgevers
- informatie over de kwalificaties van de lesgevers: diploma’s, ervaring, cv, wijze waarop zij hun kennis en vaardigheden actueel houden
- informatie betreffende de cursussen die worden gebruikt.
Om in de lijst opgenomen te kunnen worden, moet de organisator van de vorming rechtstreeks beroep doen op lesgevers (eigen personeel of individuele zelfstandigen). Dit betekent dat een organisator, die zelf niet over lesgevers beschikt en die voor het geven van de vorming een overeenkomst afsluit met een andere, externe organisator met eigen lesgevers, niet in de lijst kan opgenomen worden. De externe organisator waarop een beroep wordt gedaan, kan wel in de lijst voorkomen.
De aanvraag wordt (eventueel elektronisch) ondertekend door een persoon belast met de leiding en organisatie van de instelling.
De aanvraag is kosteloos.
De aanvraagprocedure is beschikbaar in het Nederlands, Frans en Engels.
De aanvraag kunt u opmaken via het online in te vullen formulier in de module ‘Documentatie': Aanvraag om opgenomen te worden in de lijst van instellingen of werkgevers die vorming en bijscholing aan hulpverleners verstrekken (DOCX, 97.18 KB).
Behandeling van de aanvraag
- De Algemene Directie Humanisering van de Arbeid (HUA) gaat na of de aanvraag volledig is.
- HUA zendt de aanvraag voor onderzoek, verslag en advies naar de Algemene directie Toezicht op het Welzijn op het Werk (TWW).
- In geval van een gunstig advies van TWW: de organisator wordt opgenomen in de lijst die door HUA wordt gepubliceerd op de website van de FOD.
- Wanneer de voorwaarden om in de lijst te worden opgenomen niet zijn vervuld (bijvoorbeeld indien na controle door TWW, de inhoud van de cursus niet langer als toereikend wordt beschouwd, indien er per lesgever teveel cursisten aanwezig zijn, indien een lesgever niet langer over de noodzakelijke bekwaamheden beschikt, …) en de organisator de mogelijkheid heeft gehad om zich nader te verklaren, kan hij van de lijst worden geschrapt.
De tijd tussen de indiening van de meldingsaanvraag en de opname in de lijst bedraagt gemiddeld drie maanden. Deze termijn is een schatting en hangt af van de volledigheid en de complexiteit van de aanvraag.
Beroep tegen de genomen beslissing
Indien de beslissing wordt betwist, kan een beroep tot nietigverklaring (en een verzoek tot opschorting) ingediend worden bij de afdeling bestuursrechtspraak van de Raad van State, overeenkomstig de procedure vastgelegd bij het Besluit van de Regent van 23 augustus 1948 tot regeling van de rechtspleging voor de afdeling bestuursrechtspraak van de Raad van State.
Laatst aangepast: 16/10/2024
