Opleidingstraject voor de nieuwe Franstalige medewerkers van de Directie van de administratieve geldboeten

Gepubliceerd op

-

2023

In 2023 breidde de Directie van de administratieve geldboeten uit en kwamen zeven nieuwe Franstalige collega's het team versterken. De Directie van de administratieve geldboeten staat in voor de behandeling van de processen-verbaal die opgemaakt worden door de verschillende inspectiediensten wanneer zij inbreuken vaststellen die strafbaar zijn op grond van het Sociaal Strafwetboek.

De nieuwe medewerkers konden verschillende opleidingen volgen om zich voor te bereiden op hun nieuwe functie.

"Het was voor ons belangrijk om de nieuwe Franstalige werknemers zo snel mogelijk op te leiden om het hoofd te bieden aan het hoge aantal processen-verbaal dat nog behandeld moet worden door de Directie van de administratieve geldboeten", verklaart Murielle Fabrot, adviseur bij de Directie van de juridische studiën en de geschillen.

Bepaalde opleidingen werden gegeven door leden van de Afdeling van de juridische studiën, de documentatie en de geschillen. Bijvoorbeeld:

  • Een opleiding over het sociaal strafrecht
  • Een opleiding over de Dimona-aangifte
  • Een opleiding over deeltijdse arbeid 
  • Een opleiding over de detachering van werknemers en de Limosa-aangifte
  • Een opleiding over de tewerkstelling van buitenlandse arbeidskrachten
  • Een opleiding over de aanwezigheidsregistratie in de bouwsector en in de vleessector
  • Een opleiding over de inbreuk 'belemmering van het toezicht' (specifieke inbreuk uit het sociaal strafrecht)

De nieuwe Franstalige medewerkers konden daarnaast ook opleidingen volgen die georganiseerd werden door Toezicht op de Sociale Wetten voor de nieuwe sociaal inspecteurs.  De volgende thema's passeerden de revue:

  • De collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités
  • De arbeidsduur
  • Het arbeidsreglement
  • De sociale documenten
  • De feestdagen
  • De loonbescherming
  • De uitzendarbeid en de terbeschikkingstelling van werknemers
  • De inspraakorganen

Een uitgebreide opleiding over het sociaal strafrecht

Gezien de aard van hun functie kregen de zeven nieuwe medewerkers een intensieve opleiding over het sociaal strafrecht. 

Bij deze opleiding werden ter inleiding de geschiedenis van het Belgische sociaal strafrecht en de redenen voor de goedkeuring van het Sociaal Strafwetboek in 2011 uit de doeken gedaan.  Daarna werden de volgende punten behandeld:

1. De uitoefening van toezicht op het sociaal strafrecht: wie voert dat uit?

In dit deel werd een beschrijving gegeven van de volgende elementen:

  •  
  • De structuur van de arbeidsinspectie in België:   de federale sociale inspectiediensten en de sociale inspectiediensten van de deelstaten met een beschrijving van hun respectieve belangrijkste bevoegdheden en van hun gedeelde bevoegdheden.
  •  De versterking van de strijd tegen sociale fraude in België en de rol van de SIOD.
  • De plichten en de belangrijkste machten van de federale sociaal inspecteurs.
  • De dwangmaatregelen die genomen kunnen worden door sociaal inspecteurs en het beroep dat kan aangetekend worden tegen een dergelijke maatregel door een benadeelde partij.
  • De minimumvermeldingen die een proces-verbaal moet bevatten bij de vaststelling van een inbreuk die strafbaar is op grond van het Sociaal Strafwetboek.

2. De regels in het Sociaal Strafwetboek over de strafrechtelijke vervolging en de administratieve vervolging van inbreuken die strafbaar zijn op grond van het Sociaal Strafwetboek

In dit deel werd het volgende behandeld:

  • Het systeem van het Sociaal Strafwetboek en de inhoud van de belangrijkste sancties in het Sociaal Strafwetboek, evenals algemene beschouwingen over de regels die daarop van toepassing zijn.
  • De verschillende stappen van de administratieve procedure binnen de Directie van de administratieve geldboeten, aangezien het hier het 'werkinstrument' en de regels betreft die de medewerkers van de Directie van de administratieve geldboeten dagelijks moeten hanteren en naleven.

Een kwaliteitsvolle voorbereiding

Na die opleidingen gevolgd te hebben, beschikken de nieuwe werknemers nu over de 'tools' om hun functie uit te oefenen en om een zo goed mogelijke behandeling te verzekeren van de processen-verbaal voor inbreuken op het sociaal recht en op het socialezekerheidsrecht die strafbaar zijn op grond van het Sociaal Strafwetboek.

"De opleidingen organiseren nam veel tijd in beslag. Maar uiteindelijk zal de dienst dankzij de nieuwe collega's de achterstand bij de behandeling van de PV's kunnen wegwerken en de behandelingstijd voor nieuwe PV's in de toekomst kunnen inkorten", concludeert Murielle Fabrot.